• Publicatiedatum:08-07-2008
• Soort publicatie:
• Taal:

• Ron Jeurissen
  http://www.nyenrode.nl/c...
• Edgar Karssing
  E.Karssing@nyenrode.nl
• Raoul Wirtz
  r.wirtz@nyenrode.nl
• Alain Hoekstra
  http://www.centrumvoorgo...

Gezien het belang van een integere overheid is het integriteitsbeleid de afgelopen tijd sterk geïntensiveerd. In onderhavig artikel wordt een pleidooi gehouden om integriteit te benaderen als leerproces. We benadrukken het belang van een evenwichtig integriteitsbeleid hetgeen een verstandige combinatie dient te zijn van een nalevingsstrategie (gericht op regels, controle, toezicht en handhaving) en een stimuleringsstrategie (gericht op het stimuleren van medewerkers tot het maken van eigen zorgvuldige morele afwegingen). Bij deze laatste strategie staat centraal dat de overheid leert om verantwoordingsprocessen te organiseren. Het institutionaliseren van moreel beraad is daar een voorbeeld van. Ook wordt aandacht besteed aan initiatieven vanuit de Rijksoverheid om overheden te ondersteunen bij het leren om zelfstandig de integriteit van de eigen organisatie te bevorderen.